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海南观察丨访企拓岗,让人才供需精准匹配

发布时间:2025-05-27 12:11:51

原标题:海南观察丨访企拓岗,让人才供需精准匹配

■ 李萌

从“观望”到“留下”,也许就隔着一场走访——连日来,海南持续为高校师生访企拓岗“牵线搭桥”,多所高校师生先后前往椰树集团、海南博鳌乐城国际医疗旅游先行区、海口复兴城互联网信息产业园等地参观交流,现场便有多名学生投递简历。无疑,这场从课堂到岗位的“实景对话”,正在点燃学子们的“留琼”热情。

百闻不如一见。访企,看到的是生产一线的繁忙,是科创前沿的探索,也是岗位需求的真实画像。当学子们走进椰树,就能亲眼见证海南“老字号”的底蕴与坚守;来到乐城“医疗特区”,观摩顶尖医疗设备与技术,“先行先试”的政策优势在这一刻具象化;漫步复兴城,人工智能、数字经济、游戏出海……“互联网 ”的广阔蓝图在这里可触可感。这种眼见为实的说服力,远比宣讲来得实在。企业展示真实的工作场景、成长路径,学生直观理解岗位所需技能,还能现场展现专业能力,双方面对面深度交流,让招聘从简单的信息匹配,变成有温度的双向选择。

访企的价值,不止于拓展岗位,还在于为高校人才培养充当“校准器”,让教育供给与市场需求同频共振。时代发展日新月异,新产业新岗位不断涌现,教学如果不能紧跟发展,与实际需求产生偏差,人才培育就会陷入“学非所用”的尴尬。而访企拓岗,正是打破这一困局的关键。通过访企,院校直接获取企业反馈,更好地把握行业动态,就能进一步优化人才培养方案,优化专业设置、调整课程内容,提高教学的针对性和实用性,推动产教融合,更好地促进高校学子与企业的双向奔赴。

精准匹配,才能让人才适得其所。如今,海南自贸港建设如火如荼,新兴领域加速发展,产业版图不断扩张,更大的发展机遇,也意味着更多的就业市场,要想精准匹配多元需求、激活人才引擎,必须拿出实招、硬招。今年,海南“100场访企拓岗活动”将持续进行,这是“海南学子‘就’在海南”留才行动的具体实践,也是海南以需求为导向打通“人才供给—岗位适配—产业发展”链路的有力探索。100场,“走一遍”也许不是难事,难的是将一次次走访转化为“引才、育才、留才”的长效机制。一方面,要紧扣海南自贸港建设需求,建立重点企业、优势产业岗位清单,以需求为导向,靶向释放自贸港政策红利,增强对各类人才的吸引力;另一方面,通过企业走访动态收集岗位技能要求,将相关要求嵌入课程体系,让人才培养与产业需求无缝对接。同时要强化实践教学,配套实习补贴、就业奖励等政策,鼓励学生走进重点园区、重点企业,在实战中强化能力、各展所长。

访企拓岗,让岗位从抽象变为可触可感,“留琼”便有了具象化的坐标。这场人才与企业的“实景对话”,或将成为海南构建人才磁场的又一突破口。当越来越多的青年人才选择扎根这片热土,海南自贸港建设的活力必将持续迸发。

作者: 李萌责任编辑: 林靖钧

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