云南网讯(记者 赵岗)不法分子利用网络发布虚假招聘信息,昆明保女士中招,被一步步骗入“投资”陷阱,损失31万元。骗子想再次加码行骗时,保女士才醒悟报警求助。
近日,昆明市公安局经开分局反诈中心接到保女士报警称,其在某招聘软件上找工作时,收到自称“某公司”的人事专员信息,称公司从事电商业务,急需招聘一批电商客,服待遇优厚。
保女士求职心切,便点击对方发送的链接,填写对方提供的“邀请码”后,注册了一个网店,网店内有数码产品、电子产品、服饰等在售商品,在“客服”指引下,保女士下载了一个社交软件,并进入一个社交群,群内都在截图分享自己经营网店获得的收益。
看到群友都获得可观的收益,保女士便主动与“客服”沟通,“客服”告诉保女士需要先充值本金购买平台内商品后,再上架到自己的网店,卖出赚取中间差价。
在对方的诱导下,保女士先后支付31万元购买商品,一段时间后,由于垫资太多,保女士想关闭网店,于是打算将本金及收益提现,此时,网页弹出“操作失误,提现失败”的提示,不明原因的保女士赶紧联系“客服”,被告知其账户被冻结,需要缴纳两万美元解冻才能提现。这时,保女士才意识到自己被骗,遂报警求助。
常见的招工诈骗手段
1. 虚假招聘信息。不法分子利用网络发布虚假招聘信息,通过电话、短信、电子邮件等方式联系求职者,让其提供个人信息,并交纳“保证金”“培训费”等费用;另外,还可能诱导求职者下载虚假App,进行刷单或投资,一旦求职者投入资金,对方就会消失不见。
2. 招聘“黑中介”。一些没有相关资质、未取得人力资源服务许可或者冒用、伪造相关资质的“黑中介”,打着介绍工作的幌子通过发布虚假招聘信息,以“轻松拿高薪”“升职加薪快”等为诱饵,使用各种手段骗取求职者钱财。3. 押金诈骗。求职者在面试或入职前,一些企业会以各种理由收取押金,然后以各种理由拖延返还押金时间,从而骗取求职者的钱财。
警方提示
待遇好、门槛低、没入职先交钱,大概率是骗局。正规企业不会在应聘环节要求求职者交纳各种费用,对于那些待遇好、门槛低、招聘人数众多、招聘流程简单到“离谱”的岗位,求职者一定要高度警惕,求职时选择正规平台和渠道,谨慎核查招工用人单位的资质,守住自己的“钱袋子”。
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